正职公司未买社保怎么赔偿

公司未买社保，劳动者可要求赔偿。依据《劳动合同法》，公司未依法缴纳社保，劳动者有权解除合同并索赔，按工作年限每满一年支付一月工资作为补偿。长期未处理可能导致劳动者权益受损，无法享受社保待遇。
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公司未买社保应索赔。处理方式：1. 与公司协商，明确补缴社保及赔偿方案；2. 若协商无果，收集证据，如工资条、工作证明；3. 向劳动仲裁委提起仲裁，提交证据，要求裁决公司赔偿并补缴社保；4. 如仲裁不满，可进一步提起诉讼。
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公司未买社保，常见处理方式为协商或仲裁。首选与公司协商，要求补缴社保及赔偿；协商不成，可向劳动仲裁委员会提起仲裁，依据《劳动合同法》维护自身权益。